皇冠赌场裁员愈万人：信心不回，失业海啸就不会止息

ACB News《澳华财经在线》4月17日讯 澳大利亚赌场巨头皇冠Crown Resorts（ASX: CWN）今日发布公告称，为了保持其流动性，被迫裁员95%的员工，并停止了旗下赌场的赌博和其它非必要服务。

皇冠赌场已经解雇了11500多名员工，向全职和兼职员工提供两周特惠工资，并向临时员工一次性支付1000澳元。在本财年结束前，高管层已将固定薪酬削减20%，非执行董事薪酬也削减了20%。

皇冠赌场不是唯一一家裁员的赌场，Star Entertainment (ASX: SGR)近期也解雇了约8500名员工，其中包括解雇临时工和合同工，非执行董事的工资消减50%，CEO的工资消减40%。

一边是巨额支出，一边是收入减少，近期澳交所多家上市公司扛不住压力，纷纷裁员。

上月澳洲旅游公司Flight Centre （ASX：FLT）发布公告称，由于新冠疫情打击了旅游需求，公司决定将全球6000名员工下岗，占员工总数的30%，其中澳大利亚下岗人数为3800人。

拥有Noni B、Rivers与Katies 品牌的Mosaic brands公司宣告1300个门店的6800名团队成员停职。

澳航已停掉3万岗位中的2万个，旅行公司Helloworld宣布将从全球业务网络中裁员275名，另外1300暂时停工。

失业率“微升”背后

澳统计局周四公布最新就业数据，3月份澳洲失业率从2月份的5.1％上升了0.1个百分点至5.2％。此前市场预期将有3万人失业，失业率将急剧上升至5.4％。

ABS首席经济学家布鲁斯·霍克曼（Bruce Hockman）称，3月初新冠疫情对澳洲劳动力市场的影响不大，但4月份的数据会更多地体现出疫情对就业的影响。

澳大利亚国民银行（NAB）经济学家凯欣·欧文（Kaixin Owyong）认为，在3月16日政府取消大型活动和对海外入境者进行强制隔离之前，疫情对就业市场几乎没有影响。但4月的就业数据可能会急剧恶化，预计失业率将大幅上升，到年中失业率将达到11.75％。

财政部预测，未来几个月失业率将上升至10％。财长乔什·弗莱登伯格（Josh Frydenberg）最近声称，如果没有政府提供的1300亿澳元的JobKeeper工资补贴，失业率将达到15％。

招聘寒冬

根据澳洲招聘网站Seek的统计，受新冠疫情影响，澳洲3月招聘广告量同比骤降33%，澳洲各州和领地均出现下滑。

数据显示，餐饮和旅游业招聘广告量下降幅度最大（-47.7%），紧随其后的是贸易和服务业（-36%），以及信息科技产业（-30.7%）。

数据还显示，在4月12号结束的一周内，全澳招聘广告量同比大幅下滑68.6%，显示澳洲就业市场有可能进一步恶化。就地理区域而言，维州和新州招聘广告量减少幅度最大，同比分别减少75.1%和70.0%。

失业潮蔓延

3月30日，澳总理莫里森抛出1300亿澳元Jobkeeper工资补贴计划，符合要求的申请人可获得政府每两周1500澳元的工资补贴。（详见《史上最大工资补贴开撒倒计时, 谁能搭上千亿“末班车”？》）

但这一救助计划并未阻止失业潮的蔓延。

劳资关系部长克里斯蒂安·波特（Christian Porter）表示，除非企业没有希望继续经营，否则雇主“几乎没有任何理由”不愿参加JobKeeper计划。

但事实是，面对黯淡的经济前景，许多企业选择的并不是等待6个月后经济复苏，而是现在就“断臂求生”。

国际货币基金组织（IMF）预测,由于澳洲政府实行的疫情控制政策打击工商业生产和经营,引发自20世纪30年代大萧条以来最严重的经济衰退，澳洲经济今年将萎缩6.7%。

IMF还预测，如果全球新冠疫情未来三个月到达顶点，并且澳洲政府在下半年放松“社交距离”政策，那么澳洲经济明年有可能实现V型反弹，增长6.1%。

V型反弹的预测并未提振人们对经济的信心。澳洲国民银行（NAB）工商业月度调查显示， 3月份澳洲工商业信心及经营状况遭受严重打击。工商业信心指数跌至历史最低值，从2月份的-2点降到-66点。

现在，工商业悲观程度甚至要远远超过90年代初的经济衰退期和全球经济危机最严峻的时期，这两个时期信心指数分别跌至-20点和-30点。

工商业经营状况方面，调查显示，经营状况指数大幅下跌至-20点，与全球经济危机最严峻时期的数据接近，不过与上一次衰退期仍有差距，当时该指数降至-40点。

同期，工商业现金流状况恶化，反映出工商业面临的困境：固定成本不变，销量减缓，甚至被迫停业。

失业潮下的年轻人

在新冠疫情冲击之前，澳洲年轻群体的就业状况已经堪忧。

墨尔本大学经济学教授Jeff Borland估计，自全球金融危机以来，15至24岁的澳洲年轻人就业率降低了4至5个百分点。更多的年轻人已经长期失业，或者不得不先做兼职工作，再设法转为全职工作。而且，许多找到工作的年轻人都需要花费更多的时间和资源（诸如无薪实习之类）来获得工作。

Jeff Borland教授指出，现在疫情之下，澳洲年轻人的就业受到进一步打击。

首先，大量年龄较大的劳动者很可能会因为养老金缩水而推迟退休，这将使年轻的求职者更加难以找到工作。

第二，年轻人在受新冠疫情冲击最大的行业（如酒店和零售业）中占很大比例。

第三，工作时间少于12个月的临时雇员中有很大一部分是年轻人。

这意味着他们将没有资格获得JobKeeper补贴，更有可能被解雇，而被重新雇用的可能性也较小。

在裁员和失业率的冰冷数字背后，埋藏着许多家庭和个人的生计艰难。

近日，联合国下设的国际劳工组织表示，新冠疫情会给工作时长和就业带来重大损失。当前有12.5亿劳动者身处面临大量裁员以及工资和工作时间大幅减少的高风险行业。不同收入群体的工作时长都将面临巨大损失，特别是中高收入国家，远超全球金融危机时期的代价。

澳洲的疫情控制已经领先于许多国家，并且新增感染人数已降至很低。但这次严重的经济滑坡之后，就业复苏何时开始，还没人能够预见。

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